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研華科技羅煥城:ESG未來發展應“利他共好”
作者 | 研華科技2023-02-28

由彭博綠金主辦的“彭博綠金ESG先鋒論壇暨首屆ESG先鋒獎頒獎典禮”于2023年2月23日在北京諾金酒店舉辦。本次ESG評選共計80余家企業參評,經過將近3個月的緊張評選,最終32家企業進入榜單,分別斬獲6項大獎。研華科技憑借多年來對ESG的踐行和堅持,也榮幸進入榜單。環境保護也好,節能減排也好,并非一人之責,實現“雙碳”需要我們每個人的努力。如何提升普通公眾的節能意識,使之認識并且踐行環保理念?帶著這個問題,聯合國開發計劃署(UNDP)助理駐華代表張薇、研華科技(中國)總經理羅煥城、瑞安新天地品牌與企業事務部總經理Christine Li、ESG前線主理人,彩色星球創始人唐素君在2月23日的圓桌討論中分享了自己的思考。ESG不是一個新的話題,但是近兩年得到了很多關注,尤其近些年隨著邊緣計算、人工智能數字孿生等(deng)技術(shu)的快速(su)發展,中國也在緊跟著步伐。

研華科技(中國)總經理羅煥城

研(yan)華科技(中國)總(zong)經理羅煥城

深耕行業 扎實基座

對于一個物聯網產(chan)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)公司,研華科技是如何踐行(xing)ESG的(de)(de)(de)呢?羅煥城介紹(shao)到(dao)研華科技一直深耕工業(ye)(ye)(ye)物(wu)聯網(wang),將物(wu)聯網(wang)硬(ying)件產(chan)品(pin)及軟件產(chan)品(pin)進行(xing)整合,變成產(chan)業(ye)(ye)(ye)物(wu)聯網(wang)的(de)(de)(de)解(jie)決(jue)方(fang)案。希望通過這(zhe)樣的(de)(de)(de)整體解(jie)決(jue)方(fang)案,提供給用戶和產(chan)業(ye)(ye)(ye)客戶,賦能產(chan)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)數智化發展。

“提到(dao)ESG對于研(yan)華(hua)并不陌生,我(wo)們(men)公(gong)司1983年創(chuang)立,1997年就成立了研(yan)華(hua)文教基金(jin)會,開始做社(she)會公(gong)益;2010年發展到(dao)CSR企業(ye)(ye)社(she)會責任(ren),專(zhuan)注物聯教育(yu)、社(she)區(qu)照顧(gu)和志工服(fu)務等;再到(dao)2020年,正式將(jiang)ESG納入企業(ye)(ye)發展戰略中。”羅(luo)煥城道。

系統規劃 落地ESG

如何(he)推行ESG?羅煥(huan)城表示ESG落(luo)地(di)需(xu)要系(xi)統(tong)性規劃,包(bao)括從頂層戰略、經營管理、產(chan)品及(ji)市場、人(ren)才(cai)等(deng)多(duo)層級(ji)系(xi)統(tong)性展開。而在落(luo)地(di)中需(xu)要注意不斷的倡議推動,促成產(chan)業(ye)及(ji)公眾加快(kuai)對ESG的接受。比如對整個供應(ying)鏈,需(xu)要制定出詳細的指標,并且不斷地(di)輔導(dao)、協助供應(ying)商盡快(kuai)達標,這里面包(bao)括節能(neng)減(jian)排、碳足跡碳盤查等(deng)。

當然(ran),在(zai)推行(xing)ESG也面臨很多挑戰,如(ru)成本與利潤的平(ping)衡、ESG人才缺(que)乏(fa)、地(di)域及行(xing)業的差異等。所以,ESG落地(di)時需要(yao)一步一個腳印,不斷地(di)溝(gou)通去克服,并(bing)通過(guo)管(guan)理有效的把(ba)ESG體現出來。

自上而下 全面布局

羅煥城(cheng)還分享了自(zi)身在(zai)企業踐行ESG的經驗,從內到外,自(zi)上(shang)而下,利用自(zi)己(ji)的產(chan)(chan)業推動(dong)ESG的改變。羅煥城(cheng)表示(shi),研華(hua)科(ke)技在(zai)推行ESG時,首先(xian)在(zai)董事會(hui)特別成立了ESG永(yong)續(xu)發展(zhan)委員會(hui),另外在(zai)管理上(shang)有設立永(yong)續(xu)推動(dong)辦(ban)公室來(lai)做(zuo)具體項目(mu)的落地(di)及推動(dong)。研華(hua)科(ke)技的ESG策略重點圍繞(rao)三個方向14個重大議題(ti)展(zhan)開。第一個就是綠(lv)色運營,第二個是物(wu)聯網(wang)產(chan)(chan)業的普及,達到所(suo)謂的共益(yi)。第三個是員工及社(she)會(hui)共好。

“研華(hua)(hua)科(ke)(ke)技(ji)這(zhe)兩年也(ye)在(zai)加大加快能(neng)源(yuan)管(guan)理(li)(li)方面的投入,發(fa)展能(neng)源(yuan)管(guan)理(li)(li)解(jie)決方案,幫助企(qi)業進行能(neng)源(yuan)效(xiao)率(lv)的優化(hua)及智(zhi)(zhi)慧化(hua)管(guan)理(li)(li),實現數智(zhi)(zhi)化(hua)綠色化(hua)的轉型。另外研華(hua)(hua)科(ke)(ke)技(ji)也(ye)在(zai)做智(zhi)(zhi)能(neng)醫(yi)(yi)療(liao),包括醫(yi)(yi)療(liao)數字化(hua)、無接(jie)觸(chu)醫(yi)(yi)療(liao)、遠程醫(yi)(yi)療(liao)等。”羅煥城道。

他總結ESG的未(wei)來是四個(ge)字:利他,共好。

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