由彭博綠金主辦的“彭博綠金ESG先鋒論壇暨首屆ESG先鋒獎頒獎典禮”于2023年2月23日在北京諾金酒店舉辦。本次ESG評選共計80余家企業參評，經過將近3個月的緊張評選，最終32家企業進入榜單，分別斬獲6項大獎。研華科技憑借多年來對ESG的踐行和堅持，也榮幸進入榜單。環境保護也好，節能減排也好，并非一人之責，實現“雙碳”需要我們每個人的努力。如何提升普通公眾的節能意識，使之認識并且踐行環保理念?帶著這個問題，聯合國開發計劃署(UNDP)助理駐華代表張薇、研華科技(中國)總經理羅煥城、瑞安新天地品牌與企業事務部總經理Christine Li、ESG前線主理人，彩色星球創始人唐素君在2月23日的圓桌討論中分享了自己的思考。ESG不是一個新的話題，但是近兩年得到了很多關注，尤其近些年隨著邊緣計算、人工智能、數字孿生等技(ji)術的(de)快(kuai)速發(fa)展(zhan)，中(zhong)國也在緊跟著(zhu)步(bu)伐。
研華科技(ji)(中國)總經理羅煥(huan)城
深耕行業 扎實基座
對于一個物聯網產業的(de)公(gong)司，研華科技是如何踐行(xing)ESG的(de)呢?羅煥城介(jie)紹到研華科技一直(zhi)深(shen)耕工(gong)業物聯(lian)網(wang)，將物聯(lian)網(wang)硬(ying)件(jian)產品(pin)及軟件(jian)產品(pin)進(jin)行(xing)整(zheng)合，變(bian)成產業物聯(lian)網(wang)的(de)解決方案。希望通(tong)過(guo)這樣的(de)整(zheng)體解決方案，提供給用(yong)戶和產業客(ke)戶，賦能產業的(de)數智化發展(zhan)。
“提到(dao)ESG對于研(yan)華并不(bu)陌生，我們公(gong)司1983年(nian)(nian)創立，1997年(nian)(nian)就(jiu)成立了研(yan)華文教(jiao)基金會，開始做社會公(gong)益;2010年(nian)(nian)發展到(dao)CSR企業(ye)社會責任，專注物聯教(jiao)育、社區照顧和志工服務等;再到(dao)2020年(nian)(nian)，正式將ESG納入企業(ye)發展戰略中。”羅煥城道。
系統規劃 落地ESG
如(ru)何(he)推行ESG?羅煥城表示ESG落地需(xu)(xu)要系統性(xing)規劃，包(bao)括從頂(ding)層(ceng)戰略、經營管理、產品及市場(chang)、人才等多層(ceng)級系統性(xing)展開。而(er)在落地中需(xu)(xu)要注意不斷(duan)的(de)倡議推動，促(cu)成(cheng)產業(ye)及公眾(zhong)加快(kuai)對ESG的(de)接受(shou)。比如(ru)對整個供應(ying)鏈，需(xu)(xu)要制(zhi)定(ding)出詳(xiang)細(xi)的(de)指標，并且不斷(duan)地輔(fu)導、協(xie)助供應(ying)商(shang)盡快(kuai)達標，這里(li)面包(bao)括節能減(jian)排、碳(tan)足跡碳(tan)盤查(cha)等。
當(dang)然(ran)，在推(tui)行ESG也面臨很多挑戰(zhan)，如成(cheng)本與利潤的(de)平衡、ESG人(ren)才缺乏(fa)、地域及行業(ye)的(de)差異等。所以(yi)，ESG落地時需要一步一個腳(jiao)印(yin)，不斷地溝(gou)通去克(ke)服，并(bing)通過管理有效的(de)把ESG體現出來。
自上而下 全面布局
羅(luo)煥(huan)城還(huan)分享了(le)自(zi)身在(zai)企業(ye)踐行ESG的(de)經驗，從內到(dao)(dao)外，自(zi)上(shang)而下，利用(yong)自(zi)己的(de)產業(ye)推(tui)(tui)(tui)動ESG的(de)改變。羅(luo)煥(huan)城表示，研華科技(ji)在(zai)推(tui)(tui)(tui)行ESG時(shi)，首先在(zai)董事會(hui)(hui)特別(bie)成立了(le)ESG永續發展委員會(hui)(hui)，另外在(zai)管理上(shang)有設立永續推(tui)(tui)(tui)動辦公(gong)室來做具體項目的(de)落地及推(tui)(tui)(tui)動。研華科技(ji)的(de)ESG策略重(zhong)點圍繞三個(ge)方向14個(ge)重(zhong)大(da)議題展開。第(di)一個(ge)就是(shi)綠(lv)色運營，第(di)二個(ge)是(shi)物(wu)聯網產業(ye)的(de)普及，達到(dao)(dao)所謂的(de)共益。第(di)三個(ge)是(shi)員工及社會(hui)(hui)共好。
“研華(hua)科(ke)技(ji)這兩年也在加大加快能(neng)源管理(li)方面的(de)投(tou)入，發展能(neng)源管理(li)解決方案，幫助企業進行(xing)能(neng)源效率的(de)優(you)化(hua)及智(zhi)慧(hui)化(hua)管理(li)，實現數智(zhi)化(hua)綠(lv)色化(hua)的(de)轉型。另外(wai)研華(hua)科(ke)技(ji)也在做智(zhi)能(neng)醫(yi)療(liao)，包括(kuo)醫(yi)療(liao)數字化(hua)、無接觸醫(yi)療(liao)、遠程醫(yi)療(liao)等。”羅(luo)煥(huan)城道。
他(ta)總結(jie)ESG的未(wei)來(lai)是四(si)個字：利他(ta)，共好。
